Valorisation de la diversité pour favoriser le développement durable et le changement social

L'Ethiopie est un pays ancien avec une diversité linguistique et culturelle d'une richesse remarquable. Toutefois, la pauvreté, la dégradation environnementale et le changement climatique menacent cette richesse. Ce programme conjoint visait à contribuer au développement durable en Éthiopie, tout particulièrement en assurant la promotion de son patrimoine et de sa diversité culturelle, le développement des industries créatives et l'encouragement du dialogue sur la préservation de l'environnement entre les diverses communautés du pays.

Conscient de la nécessité d’adopter une approche inclusive pour les besoins du développement dans le contexte de l’Éthiopie, le programme a encouragé le dialogue communautaire et interreligieux. En outre, des activités destinées à prendre en compte les besoins des minorités et des groupes marginalisés ou défavorisés ont été mises en oeuvre.

Les objectifs principaux étaient la mise en place de cadres d'orientation innovants ou une réévaluation des politiques existantes dans le domaine de la culture, assorties d'un renforcement des capacités de gouvernance nécessaires à: la mise en œuvre de ces nouvelles orientations; l’amélioration des conditions favorables au développement des industries culturelles; la promotion de la créativité au sein des différentes communautés; et la définition des valeurs éthiques susceptibles de mettre en place une protection durable de l’environnement naturel par le biais du dialogue interreligieux.

Quelques réalisations du programme:

Les membres de différents groupes culturels et confessionnels ont participé à des forums de dialogue pour mieux comprendre leurs pratiques mutuelles, identifier les valeurs culturelles et religieuses qu’ils partagent et éviter les tensions et les conflits. A Oromia, les musulmans et les chrétiens ont collaboré à la reconstruction d’une église.
Le cadre juridique du secteur culturel et les capacités nationales à protéger et gérer le patrimoine culturel ont été renforcés, grâce à l’élaboration de documents juridiques clés, tels que: « Politique linguistique de l’Éthiopie », « Code d’investissements de l’industrie culturelle », « Stratégie de développement de l’industrie culturelle. »
Quatre Centres de ressources culturelles vivantes ont été construits, offrant aux artisans une plateforme pour leur formation (compétences techniques, marketing, ventes, comptabilité et gestion) et pour l’utilisation du matériel de dessin et de production d’objets artisanaux. Ces Centres servent également à exposer les produits et à les vendre aux touristes et aux clients.

Cliquer pour obtenir des résultats plus détaillés fournis par les programmes conjoints en Éthiopie (en anglais).